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          2020首都師范大學招聘公告【招81人】

          發(fā)布:2020-01-13 21:05:10  關(guān)注:9242次

          首都師范大學創(chuàng)建于1954年,是國家“雙”建設(shè)高校、北京市與教育部“省部共建”高校。學?,F(xiàn)有學科專業(yè)涵蓋文、理、工、管、法、教育、外語、藝術(shù)等,六十多年來已培養(yǎng)各類高級專門人才二十余萬名,是北京市人才培養(yǎng)的重要基地。為進一步提高學校的核心競爭力,全面學校服務(wù)社會的能力,現(xiàn)面向海內(nèi)外誠聘人才。

          根據(jù)上級單位文件精神,結(jié)合我校工作實際,現(xiàn)將2020年公開招聘相關(guān)事項公告如下:

          一、招聘對象

          留學回國人員,博士后出站人員,2020年應(yīng)屆畢業(yè)生及各類人才。

          二、招聘崗位及要求

          (一)教學科研崗位;

          (二)非教學科研崗位;

          (三)設(shè)崗部門、崗位類別、專業(yè)要求、學位學歷要求、崗位數(shù)量、聯(lián)系方式等相關(guān)信息請參見附表。

          三、招聘基本條件

          (一)熱愛教育事業(yè),熱愛高校工作,學風端正,治學嚴謹,身心健康,遵守職業(yè)道德,具有良好的創(chuàng)新精神、奉獻精神、敬業(yè)精神和團隊合作精神;

          (二)滿足申報崗位的條件要求,符合北京市相關(guān)政策要求;

          (三)教學科研崗位應(yīng)聘者應(yīng)具有博士學位,一般具有國際化教育背景。非教學科研崗位應(yīng)聘者應(yīng)具有碩士及以上學位,博士優(yōu)先;

          (四)其他要求

          應(yīng)屆畢業(yè)生:應(yīng)為正常參加2020年畢業(yè)派遣的應(yīng)屆畢業(yè)生,成績?nèi)亢细?,無補考及其他不良記錄,能于2020年年內(nèi)取得相應(yīng)學歷學位證書。教學科研崗位博士年齡為35周歲以下(1985年1月1日之后出生);非教學科研崗位博士年齡一般為32周歲以下(1988年1月1日之后出生),碩士年齡為27周歲以下(1993年1月1日之后出生)。

          博士后出站人員:應(yīng)達到設(shè)站單位要求,能于2020年年內(nèi)按時出站報到,年齡為40周歲以下(1980年1月1日之后出生)。

          留學回國人員:應(yīng)符合教育部留學服務(wù)中心規(guī)定的就業(yè)落戶要求,能于2020年年內(nèi)辦理就業(yè)落戶手續(xù)。

          本市調(diào)入人員:應(yīng)具有北京市常住居民戶口,人事行政關(guān)系在北京市,且符合相關(guān)崗位要求。年齡為35周歲以下(1985年1月1日之后出生)。

          四、報名方法及時間

          (一)應(yīng)聘者須登陸首都師范大學招聘系統(tǒng)(http://zhaopin.cnu.edu.cn)按照要求填報信息、提交崗位申請。招聘啟事附件中所留郵箱用于問題咨詢,僅通過郵箱投遞簡歷報名無效;

          (二)每人可選報一個崗位,不可兼報;

          (三)教學科研崗位、實驗崗位報名截止時間為2020年2月29日17:00,非教學科研崗位報名截止時間為2020年1月31日17:00。

          五、應(yīng)聘人員的待遇

          按國家、北京市及校內(nèi)有關(guān)文件執(zhí)行。

          六、招聘程序

          招聘程序分為個人申報、資格審查、初試、復試、體檢、學校審核和公示。

          (一)個人申報

          應(yīng)聘者登陸首都師范大學招聘系統(tǒng),選擇相應(yīng)崗位招聘計劃,提交應(yīng)聘申請。

          (二)資格審查

          用人單位根據(jù)招聘條件對應(yīng)聘者資格及提供的材料進行資格審查和初選。初選以函選或面試的形式進行,通過人員進入初試。

          (三)初試

          1.教學科研崗位、實驗崗位

          由用人單位組織教學科研崗位、實驗崗、師資博士后崗初試。教學科研崗初試包括面試、試講、學術(shù)科研成果及水平評價。實驗崗初試包括面試、實驗技能測試、學術(shù)科研成果及水平評價。初試成績采取百分制,合格線為60分,排名第一者進入復試。面試過程全程錄像。

          2.非教學科研崗位

          由學校組織非教學科研崗位初試,形式為筆試,成績采取百分制,合格線為60分。根據(jù)筆試成績由高到低的順序,以招聘崗位人數(shù)1:5比例確定進入復試人員名單(若實際結(jié)果不足1:5,以實際人數(shù)為準)。

          (四)復試

          由學校組織相關(guān)領(lǐng)導、專家組成評議小組,成績采取百分制,合格線為60分。面試過程全程錄像。

          1.教學科研崗位、實驗崗位

          復試形式為面試,成績合格者進入下一環(huán)節(jié)。

          2.非教學科研崗位

          復試包括面試和實習兩個環(huán)節(jié)。根據(jù)面試成績,排名第一者進入實習環(huán)節(jié)。實習結(jié)束后由用人單位給出百分制成績,合格線為60分,合格者進入下一環(huán)節(jié)。

          (五)體檢

          應(yīng)聘人員根據(jù)相關(guān)要求進行體檢。

          (六)確定擬聘人選

          學校研究確定擬聘人員。

          (七)公示

          由學校分期在校園網(wǎng)上公示七個工作日。

          七、其他說明

          (一)學校將通過招聘系統(tǒng)、電話等形式通知各環(huán)節(jié)通過人員參加考試等相關(guān)事宜,未通過者不另行通知,應(yīng)聘相關(guān)材料不予退還;

          (二)應(yīng)聘人員須完整提供真實、有效的個人信息以及證書、證件等相關(guān)材料,提供虛假信息、偽造相關(guān)材料者,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),立即取消應(yīng)聘資格,已辦理聘用手續(xù)者解除聘用合同,本人承擔由此產(chǎn)生的一切后果;

          (三)聘用人員崗位等級:擬聘用的碩士研究生一般聘在專技十二級及以上,擬聘用的博士研究生一般聘在專技十級及以上,具有專業(yè)技術(shù)職務(wù)的擬聘人員及應(yīng)屆博士、碩士畢業(yè)生等無專業(yè)技術(shù)職務(wù)的擬聘人員須經(jīng)專業(yè)技術(shù)職務(wù)聘任委員會認定并聘用到相應(yīng)崗位等級;

          (四)應(yīng)聘人員應(yīng)按照學校規(guī)定的時限及要求,配合完成體檢、報到等工作,未能按照規(guī)定時限要求完成的,取消應(yīng)聘資格;

          (五)本公告的最終解釋權(quán)歸首都師范大學人事處所有。

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          2020年首都師范大學公開招聘崗位信息教學科研實驗崗位.pdf

          2020年首都師范大學公開招聘崗位信息非教學科研崗位.pdf

          首都師范大學人事處

          2020年1月9日

          原標題:首都師范大學2020年招聘啟事

          文章來源:http://rsj.beijing.gov.cn/xxgk/tzgg/202001/t20200109_1569968.html

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