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一、合作導師及平臺簡介

崔紫寧，華南農(nóng)業(yè)大學教授。現(xiàn)為亞熱帶農(nóng)業(yè)生物資源保護與利用國家重點實驗室，廣東省微生物信號與作物病害防控重點實驗室及華南農(nóng)業(yè)大學群體微生物研究中心核心成員。先后主持國家自然科學基金3項，973子課題及國家重點研發(fā)計劃子課題各1項，省部級項目4項。2015入選“珠江科技新星”和廣東省“千百十人才培養(yǎng)工程”重點培養(yǎng)對象，所在研究團隊入選華南農(nóng)業(yè)大學“十佳科研團隊”。2016年榮獲第六屆中國僑界貢獻（創(chuàng)新團隊）獎。入選2020年廣東省百名博士博士后創(chuàng)新人物，2021年廣東省杰出青年基金獲得者。目前實驗室主要從事活性小分子的設計合成與化學生物學相關的研究：①病原-寄主跨界通訊系統(tǒng)抑制劑的設計合成與互作機制研究；②群體感應抑制劑的設計合成。

二、研究方向

1、病原-寄主跨界通訊系統(tǒng)抑制劑的設計合成與互作機制研究

2、群體感應抑制劑的設計合成

三、崗位職責（具體職責要求可由課題組提出）

1．全職在華南農(nóng)業(yè)大學工作，遵守學校各項規(guī)章制度；

2．參與課題組研究工作，承擔相應的科研任務，積極申報相關基金項目，發(fā)表高水平論文和申請發(fā)明專利；

3.協(xié)助管理實驗室儀器運行維護事宜；

4.完成課題組負責人要求的其他相關工作。

四、應聘條件（具體條件要求可由課題組提出）

1.年齡不超過35周歲，一般博士畢業(yè)不超過3年，身體健康，在國內外知名高校已獲得或即將獲得博士學位；

2.在重要期刊發(fā)表研究論文，對本領域基礎知識和前沿方向有良好把握；

3.具有科研創(chuàng)新精神；具有良好的英文閱讀、寫作與溝通能力；

4.具有良好的科研誠信及職業(yè)道德，團隊合作意識強。

五、工作條件及待遇

博士后在站期間福利待遇按照“下有保底，上不封頂”的原則，分層、多樣化支持，主要包括：

1.學校提供基礎年薪20-30萬元（稅前），合作導師在學?；A上自定績效政策；

2.學校提供博士后公寓租住或享受2000元/月租房補貼；

3.享受學校公費醫(yī)療待遇，子女可報讀華南農(nóng)業(yè)大學附屬幼兒園、附屬小學；

4.按照廣東省和華南農(nóng)業(yè)大學博士后管理政策辦理有關落戶事宜；

5.提供必要的辦公、科研與實驗條件；

6.學校鼓勵和支持優(yōu)秀的博士后出站后通過人才引進方式應聘我校，同等條件優(yōu)先考慮錄用并入編。

六、應聘材料

1.個人簡歷（包含聯(lián)系方式、個人教育和工作經(jīng)歷、研究方向和背景、論文發(fā)表、參加學術會議情況、參與項目等內容）。

2.代表性論著或論文以及其他可以證明本人研究能力及水平的相關資料。

七、聯(lián)系方式

聯(lián)系人：崔紫寧教授

e-mail:（郵件標題注明：應聘某某崗位+本人姓名+畢業(yè)院校+高校人才網(wǎng)）

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