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          2019年四川西南財經(jīng)大學管理人員招聘公告

          發(fā)布:2019-03-04 12:22:19  關注:29598次

          2019年四川西南財經(jīng)大學管理人員招聘公告

          事業(yè)單位招聘考試網(wǎng)2019年3月2日訊:西南財經(jīng)大學是教育部直屬的國家“211工程”和“985工程”優(yōu)勢學科創(chuàng)新平臺建設的全國重點大學,也是國家“雙一流”建設高校。學校堅持社會主義辦學方向,全面貫徹黨和國家的教育方針,堅持立德樹人根本任務,肩負人才培養(yǎng)、科學研究、社會服務、文化傳承創(chuàng)新、國際交流合作的重要使命。學校扎根中國大地辦大學,堅持走以質(zhì)量提升為核心的內(nèi)涵式發(fā)展道路,努力建設國際知名財經(jīng)特色鮮明高水平研究型大學。

          因?qū)W校事業(yè)發(fā)展需要,經(jīng)學校研究決定,2019年面向社會公開招聘管理人員,具體招聘事宜如下(見附件)

          一、招聘崗位(見附件)

          二、報名條件

          (一)基本條件

          1. 具有中華人民共和國國籍。

          2. 政治立場堅定,堅持四項基本原則,擁護黨的路線、方針、政策。

          3. 德才兼?zhèn)?,遵紀守法,誠實守信,身心健康。

          4. 綜合素質(zhì)高,工作積極主動,具有高度的責任心和良好的團隊合作精神,具有良好的溝通能力和組織協(xié)調(diào)能力。

          5. 文字功底扎實,寫作能力強,能夠熟練運用各類辦公軟件。

          6. 具有碩士及以上學歷學位。截至2019年9月1日,國內(nèi)畢業(yè)的需獲得碩士研究生學歷學位證書,國(境)外碩士畢業(yè)的需提供教育部留學服務中心出具的學歷學位證書。時間以學歷學位證書為準。

          7. 碩士研究生年齡不超過30歲(1989年1月1日后出生),博士研究生年齡不超過33歲(1986年1月1日后出生)。

          8. 根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》及學校有關規(guī)定,凡與我校教職工有夫妻關系、直系血親關系或近姻親關系者,不得參加應聘。

          (二)其他條件

          應聘黨務管理崗的人員還需滿足以下條件:中共黨員,本科或研究生期間擔任過學生干部。

          (三)有下列情形之一的不接受報名應聘

          1. 曾受過或正在接受黨紀、政紀處分,或正在接受紀律審查的人員以及涉嫌違法犯罪正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員。

          2. 在接受高等教育時受過開除學籍、留校察看等學校處分的人員。

          3. 根據(jù)有關規(guī)定不宜聘用的其他情形人員。

          三、招聘流程

          網(wǎng)上報名——資格審查——筆試面試——預錄取——心理健康測試與體檢——培訓與輪崗實習——正式錄取

          1. 網(wǎng)上報名:登陸西南財大公開招聘門戶(http://rcpt.swufe.edu.cn/),從“應聘者入口”進入報名系統(tǒng),注冊、填報報名信息并上傳相關證明材料。

          報名時,報名人員要仔細閱讀承諾書,提交的報名申請材料應當真實、準確。

          2. 報名時間:2019年2月25日-3月10日

          3. 報名人員請于2019年3月16日至3月17日期間登陸報名系統(tǒng)查閱資格審查結(jié)果,通過資格審查的報名人員于2019年3月18日8:00至3月19日20:00期間登錄報名系統(tǒng)下載打印準考證。

          4. 筆試、面試時間及錄取名單將由學校統(tǒng)一公布,應聘人員可登陸報名系統(tǒng)查閱考試信息及考試結(jié)果。

          5. 根據(jù)應聘人員申報材料、筆試成績、綜合素養(yǎng)等擇優(yōu)確定面試人選。

          6. 根據(jù)筆試成績、面試成績和崗位需求等情況,按照人崗相適原則擇優(yōu)確定預錄取人員。

          7. 預錄取人員待心理健康測試和體檢均合格后,學校進行集體培訓,安排預錄取人員到相關部門進行輪崗實習,實習時間為3個月。

          8. 實習期結(jié)束后考核合格者,正式錄用,簽訂合同。

          四、用工方式及待遇

          按國家人事制度改革精神和我校有關規(guī)定,對本次招聘正式錄用人員一律實行合同制,與學校簽訂勞動合同,按照人事代理方式進行管理,不納入我校事業(yè)編制。工資待遇按照學校有關規(guī)定執(zhí)行。

          五、紀律要求

          招聘工作做到信息公開、過程公開、結(jié)果公開,接受社會及有關部門的監(jiān)督。應聘者應按要求如實提供材料,如有弄虛作假或者隱瞞實情等行為,一經(jīng)查實,取消應聘資格;對已聘人員,解除聘用合同,由此引起的相關責任由應聘者承擔。

          六、其他要求

          應聘者應按照規(guī)定流程和時限完成各環(huán)節(jié),所留聯(lián)系方式應準確無誤,確保能夠及時聯(lián)系到本人。因個人聯(lián)系方式有誤而造成的結(jié)果,由應聘者承擔全部責任。

          七、聯(lián)系方式

          聯(lián)系電話: 028-87092192,87092055(周一至周五上午9:00-12:00;下午14:00-17:00)

          技術支持電話:028-87092701(周一至周五9:00-17:00)

          聯(lián)系郵箱:

          招聘崗位e.xlsx

          d2d7bdf82308ee8681e72cfc80b37581.xlsx(9.52 kb)
          西南財經(jīng)大學組織人事部

          2019年2月24日

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