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崗位職責(zé)： 1、門店選址：了解本區(qū)域市場商圈情況，做好鋪位商圈調(diào)查，根據(jù)網(wǎng)點(diǎn)規(guī)劃挖掘優(yōu)質(zhì)的鋪位資源； 2、鋪位評(píng)估：對(duì)鋪位進(jìn)行現(xiàn)場考察、收集并核實(shí)基本信息，做好鋪位整體評(píng)估； 3、客戶開發(fā)與管理:?積極開發(fā)加盟客戶，并維護(hù)合作關(guān)系； 4、加盟與鋪位租賃：根據(jù)加盟者開店需求，匹配合適店鋪；溝通協(xié)調(diào)店鋪?zhàn)赓U等相關(guān)事宜，協(xié)助辦理租賃手續(xù)； 5、協(xié)助店主進(jìn)行證件辦理，跟進(jìn)量鋪、圖紙?jiān)O(shè)計(jì)、投資報(bào)價(jià)等新店籌備事宜； 6、掌握區(qū)域內(nèi)的市場信息與動(dòng)態(tài)(包括競爭對(duì)手、同業(yè)態(tài))，對(duì)責(zé)任區(qū)域進(jìn)行系統(tǒng)分析和有效規(guī)劃。 任職要求： 1、至少一年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，掌握市場調(diào)研、選址方面的相關(guān)知識(shí)，有零售行業(yè)選址、房產(chǎn)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； 2、熟悉當(dāng)?shù)厣虡I(yè)及社區(qū)布局； 3、積極樂觀，善于溝通，具有較強(qiáng)的市場洞察力和談判技巧。高度認(rèn)同企業(yè)文化，具備一定的抗壓能力，挑戰(zhàn)高薪。