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崗位職責(zé)：1、薪酬調(diào)查：通過各種渠道了解當(dāng)?shù)卣w薪酬水平和同類企業(yè)的薪酬水平，為企業(yè)制定公平、合理的薪酬政策與工資標(biāo)準(zhǔn)提供依據(jù)；2、薪資核算：負(fù)責(zé)每月薪資計算、核對、并報送財務(wù)部，以保證員工工資按時發(fā)放；3、數(shù)據(jù)分析：協(xié)助分析薪酬相關(guān)數(shù)據(jù)，人力成本統(tǒng)計、并反饋結(jié)果給上級，優(yōu)化考核標(biāo)準(zhǔn)方法、完善考核體系；4、個稅申報：負(fù)責(zé)公司每月個稅申報工作，以及綜合所得年度匯算清繳；5、其他：上級安排的其他工作。任職要求：1、本科及以上、人力資源或管理類等相關(guān)專業(yè)；2、2年左右薪酬管理相關(guān)的工作經(jīng)驗(yàn)，獨(dú)立計算千人工資經(jīng)驗(yàn)；3、熟悉人力資源管理知識、勞動法律法規(guī)，有多公司操作以及靈活用工相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn) ；4、熟練掌握辦公自動化，精通Excel等辦公軟件，熟悉網(wǎng)絡(luò)知識，善于進(jìn)行數(shù)據(jù)分析；5、謹(jǐn)慎，認(rèn)真且原則性強(qiáng)、保密意識強(qiáng)、數(shù)字敏感度好，有親和力，善于溝通。工作時間：周末雙休、朝九晚六工作地址：集團(tuán)總部 徐匯區(qū)零陵路583號海洋石油大廈 年齡要求：33歲以下 職能類別：薪資福利專員/助理 關(guān)鍵字：薪酬人力資源薪酬績效人事專員