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接受無經(jīng)驗(yàn)，師傅一對一教，還有專業(yè)培訓(xùn)，只要你來，隨便干6000以上，用心干10000一上，努力干20000以上，每年總業(yè)績達(dá)到目標(biāo)后，分別獎(jiǎng)勵(lì)小車首付4萬.8萬，11萬，還有小組pk獎(jiǎng)，站點(diǎn)達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)季度達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)等各種獎(jiǎng)金福利。目前公司有200多站點(diǎn)，就近安排 工作內(nèi)容: 1、負(fù)責(zé)所在區(qū)域內(nèi)的客戶開發(fā)（工作簡單，上班自由）、以及配送服務(wù)到家工作。 任職要求 1、18-50周歲，男女不限，身體健康 2、人品端正、做事認(rèn)真； 3、能放下面子，不甘于現(xiàn)狀，有無經(jīng)驗(yàn)均可（崗前培訓(xùn) 師傅帶）； 4、會(huì)騎電瓶車。 1、提成 配送費(fèi) 福利津貼500起 （提成20%-45%）； 2、底薪5000元，月綜合收入0.8萬-3萬，上不封頂，百分之八十的員工一萬起步； 3、提供食宿（沒地方住，經(jīng)濟(jì)緊張，在這里都不是問題）； 4、統(tǒng)一購買商業(yè)保險(xiǎn)等 公司全國多個(gè)站點(diǎn)，可就近安排工作，在這里 隨便干六千以上。 用心干一萬以上。 努力干兩萬以上。 拼命干三萬以上。 公司有兩條晉升通道，管理通道和業(yè)務(wù)通道： 前鋒是業(yè)務(wù)精英，負(fù)責(zé)開拓市場，如果不想跑業(yè)務(wù)，可以往管理這塊發(fā)展，我們的管理崗位都是由內(nèi)部提拔、培訓(xùn)！每年總業(yè)績達(dá)到規(guī)定目標(biāo)后，分別獎(jiǎng)勵(lì)小車首付款4萬，8萬，11萬，還有小組PK獎(jiǎng)、站點(diǎn)達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)、季度達(dá)標(biāo)獎(jiǎng)、年終獎(jiǎng)等各種獎(jiǎng)金福利等。