應(yīng)屆畢業(yè)生
學(xué)歷不限
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職位描述
該職位還未進行加V認證，請仔細了解后再進行投遞！
崗位職責(zé):1.根據(jù)公司戰(zhàn)略和人才發(fā)展需要，推動人才管理和培育體系建設(shè)，持續(xù)滿足公司發(fā)展所需人才；2.負責(zé)公司崗位體系建設(shè)，建立并持續(xù)完善各級崗位的標準與勝任力模型，開發(fā)和優(yōu)化員工職業(yè)晉升標準，建立并完善員工職業(yè)發(fā)展通道體系；3.制定核心人才發(fā)展規(guī)劃，建立并完善核心人才資源池運作機制，搭建有效人才梯隊，滿足公司發(fā)展需求；4.負責(zé)人才招聘體系運作，負責(zé)人才引進工作；5.完成上級領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。 任職資格:1.本科及以上學(xué)歷，人力資源、心理學(xué)、工商管理等相關(guān)專業(yè)，5年以上人才發(fā)展、招聘配置、培訓(xùn)開發(fā)方面工作經(jīng)驗，具備知名咨詢公司經(jīng)驗及黨員優(yōu)先；2.具備良好的綜合素養(yǎng)和職業(yè)操守，具備創(chuàng)新思維、邏輯思維能力；3.積極主動，善于溝通，有責(zé)任心，抗壓能力強，有閱讀習(xí)慣。
職能類別：人事經(jīng)理
關(guān)鍵字：人力資源人事人才發(fā)展培訓(xùn)
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工作地點
地址：南京玄武區(qū)南京-玄武區(qū)
求職提示：用人單位發(fā)布虛假招聘信息，或以任何名義向求職者收取財物（如體檢費、置裝費、押金、服裝費、培訓(xùn)費、身份證、畢業(yè)證等），均涉嫌違法，請求職者務(wù)必提高警惕。
職位發(fā)布者
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