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職位要點總結 ?面試流程： 簡歷業(yè)務部門直接審核，合適的會與候選人直接約電話或視頻面試 1、一面：資深面試官 2、二面：直接leader 3、三面：負責人 職位亮點 反饋快 職位描述 工作職責 1、負責保險公司 會員 賬務 承保 理賠 銷售等業(yè)務的中后臺核心系統(tǒng)的設計，開發(fā)； 2、負責對公司的保險系統(tǒng)的微服務化的改造； 3、研究JAVA/搜索引擎/大數(shù)據(jù)/數(shù)據(jù)挖掘等技術的應用； ? 4、參與定制后臺服務的交互接口標準規(guī)范，優(yōu)化接入流程；? 5、配合前端完成產(chǎn)品的集成與整合； 6、帶領團隊完成關鍵模塊的設計，開發(fā)，單測功能。 7、完成對系統(tǒng)的性能優(yōu)化，系統(tǒng)服務的治理能非功能化的需求。 任職要求 1、具備一種以上流行的開發(fā)語言經(jīng)驗并具備扎實的基礎，比如Java，C,等，熟悉Java中的Spring，mybatis等常用的J2EE框架，，對JVM的性能瓶頸、設計模式等有相關的實踐經(jīng)驗； 2、獨立完成大中型項目的系統(tǒng)分析、設計，并主導完成詳細設計和編碼的任務，確保項目的進度和質(zhì)量； 3、能夠在團隊中完成code review的任務，確保相關代碼的有效性和正確性，協(xié)同團隊作戰(zhàn); 4、具有一定的基于數(shù)據(jù)庫、緩存、分布式存儲開發(fā)高性能、高可用數(shù)據(jù)應用的實踐經(jīng)驗； 5、具備良好的識別和設計通用框架及模塊的能力； 具備大數(shù)據(jù)量高并發(fā)在線處理工作經(jīng)驗； 6、熱愛技術，工作認真、嚴謹，對系統(tǒng)質(zhì)量有較高的要求意識，善于溝通與團隊協(xié)作； 7、從事開發(fā)設計的工作經(jīng)驗在6年以上； 8.有一定的承壓能力，對待工作有創(chuàng)業(yè)精神，認真負責。 加分項： 有金融保險開發(fā)經(jīng)驗的同學優(yōu)先。