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崗位職責(zé):
1、負(fù)責(zé)公司跨境電商業(yè)務(wù)服裝品類的戰(zhàn)略規(guī)劃、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃、預(yù)算、銷售、產(chǎn)品、運(yùn)營(yíng)、團(tuán)隊(duì)管理等工作；
2、負(fù)責(zé)公司跨境電商服裝品類多個(gè)第三方平臺(tái)多個(gè)站點(diǎn)店鋪的開發(fā)、運(yùn)營(yíng)、維護(hù)和日常管理，制定營(yíng)銷策略、方案并組織實(shí)施；
3、負(fù)責(zé)公司跨境電商服裝品類的規(guī)劃、開發(fā)和拓展；
4、負(fù)責(zé)制定與執(zhí)行運(yùn)營(yíng)解決方案，包括倉儲(chǔ)，物流，配送，客服，確保庫存和銷售的平衡，保證資金周轉(zhuǎn)率；
5、定期對(duì)海外電商市場(chǎng)營(yíng)銷環(huán)境、競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手情況、目標(biāo)、計(jì)劃、業(yè)務(wù)活動(dòng)進(jìn)行核查分析，及時(shí)調(diào)整營(yíng)銷策略和計(jì)劃，制訂預(yù)防和糾正措施，完成營(yíng)銷目標(biāo)和營(yíng)銷計(jì)劃；
6、負(fù)責(zé)組建多國(guó)區(qū)域的電商平臺(tái)團(tuán)隊(duì)，合理制定團(tuán)隊(duì)組織架構(gòu)，制定銷售提成制度及相關(guān)激勵(lì)制度，培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)人員，保證團(tuán)隊(duì)人員素質(zhì)。
任職要求:
1、35周歲以下，本科以上學(xué)歷，5年以上亞馬遜、Shopee、Lazada、Tik Tok、速賣通等平臺(tái)商家運(yùn)營(yíng)經(jīng)驗(yàn)，熟悉貿(mào)易進(jìn)出口行業(yè)，熟悉歐美電子商務(wù)平臺(tái)消費(fèi)品行業(yè)客戶群，對(duì)電子商務(wù)和消費(fèi)品行業(yè)進(jìn)出口有專業(yè)的認(rèn)知；
2、在跨境電商行業(yè)上有良好的產(chǎn)品知識(shí)，在單一品類上具備特別專業(yè)知識(shí)；
3、能夠在壓力，結(jié)果導(dǎo)向，良好的溝通能力，自我激勵(lì)，反應(yīng)靈敏和細(xì)節(jié)上工作；
4、能夠與團(tuán)隊(duì)建立牢固的關(guān)系，與內(nèi)部和外部各方有效溝通；
5、組織良好的人員，能夠管理多項(xiàng)任務(wù)，良好的解決問題能力；
6、良好的英語口語與書寫能力，良好的人際交往能力和團(tuán)隊(duì)合作精神。