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          首頁 > 事業(yè)單位招聘 > 招聘詳情

          2025年安陸市公開招聘32名鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心窗口工作人員公告

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          為進一步安陸市各鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道、開發(fā)區(qū))便民服務(wù)中心綜合窗口的服務(wù)水平和工作效率,加強基層政務(wù)服務(wù)隊伍建設(shè),根據(jù)《孝感市“高效辦成一件事”行動工作方案》(孝感政辦發(fā)〔2025〕3號)的通知精神,結(jié)合我市實際,面向社會公開招聘一批鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心窗口工作人員?,F(xiàn)將有關(guān)事項公告如下:

          一、招聘計劃

          本次計劃招聘32人,每個鄉(xiāng)鎮(zhèn)(街道、開發(fā)區(qū))招聘2人(招聘崗位計劃見附件1),采取勞務(wù)派遣方式,實行合同制管理。

          二、招聘條件

          (一)基本條件

          1.具有中華人民共和國國籍;

          2.擁護中華人民共和國憲法,擁護中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度,遵紀守法;

          3.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行,服務(wù)意識強,能夠耐心細致地為群眾提供服務(wù);

          4.具備正常履行職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì),能適應(yīng)窗口工作強度和工作環(huán)境;

          5.具有較強的學(xué)習(xí)能力、溝通協(xié)調(diào)能力和計算機操作能力,能夠熟練運用辦公軟件。

          (二)崗位條件

          1.年齡在40周歲以下(1984年8月1日以后出生的人員);

          2.具有國家承認的大專及以上學(xué)歷,專業(yè)不限,學(xué)歷證書應(yīng)于2025年7月31日前取得。

          (三)有下列情形之一的人員,不列入招聘范圍

          1.安陸市機關(guān)事業(yè)單位在編人員;

          2.現(xiàn)役軍人;

          3.全日制高校在讀的非應(yīng)屆畢業(yè)生;

          4.曾因犯罪受過刑事處罰或者曾被開除公職的人員;

          5.涉嫌違法違紀正在接受審查調(diào)查的人員和尚未解除黨紀、政務(wù)處分的人員;

          6.被依法列入司法機關(guān)失信執(zhí)行名單的人員;

          7.在各級公務(wù)員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期的人員;

          8.法律、法規(guī)和政策規(guī)定的其他情形。

          三、報考程序

          (一)報名

          1.報名時間:2025年8月18日—2025年8月22日,每天8:30-12:00,14:30-17:30。

          2.報名方式:現(xiàn)場報名。

          3.報名地點:安陸市人力資源和社會局六樓601會議室。(安陸市解放大道6號)

          4.報名材料:

          考生所提交的信息、資料必須真實、準確、完整、有效。

          (1)《安陸市2025年公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心窗口工作人員報名登記表》一式三份(見附件2,需如實填寫);

          (2)本人有效身份證(或有效臨時身份證)原件及正反復(fù)印件一份;

          (3)戶口簿原件及復(fù)印件一份;

          (4)畢業(yè)證書、學(xué)位證書原件及復(fù)印件一份,以及《學(xué)歷證書電子注冊備案表》一份(從中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn/下載打印,須在驗證有效期內(nèi));2025年應(yīng)屆畢業(yè)生暫未取得學(xué)歷證書的,應(yīng)提供所在高校出具的可在2025年7月31日前獲得相應(yīng)學(xué)歷的證明,以及《教育部學(xué)籍在線驗證報告》(從中國高等教育學(xué)生信息網(wǎng)http://www.chsi.com.cn/下載,須在驗證有效期內(nèi));

          (5)一寸免冠彩色登記照4張;

          (6)有相關(guān)工作經(jīng)驗者需提供工作經(jīng)歷證明材料(如勞動合同、社保繳納證明、工資發(fā)放證明等);有行政辦事員職業(yè)資格證書者需提供證書原件及復(fù)印件一份。

          5.報名要求:

          每名考生只能填報一個鄉(xiāng)鎮(zhèn)的崗位,否則視為無效報名。應(yīng)聘人員提交的信息和材料必須真實、準確、完整、有效,凡弄虛作假者,一經(jīng)查實,將取消應(yīng)聘資格。

          (二)資格審查

          1.對所有報名人員提供的材料進行現(xiàn)場審查。對資格審查合格人員,收取報名材料;對資格審查不合格人員,當(dāng)場反饋審查結(jié)果并說明原因,退回報名材料。

          2.資格審查貫穿本次招聘工作始終,在任何環(huán)節(jié)和階段一經(jīng)發(fā)現(xiàn)有不符合崗位報考條件的,均取消其考試或聘用資格。

          3.考試繳費。資格審查通過的報考人員需現(xiàn)場繳納考試費用100元(依據(jù)鄂價費字〔2007〕18號文件規(guī)定)。

          (三)準考證發(fā)放

          (1)時間:2025年8月28日—8月29日,每天8:30—12:00,14:30—17:30;

          (2)地點:安陸市人社局人事考試院(安陸市人社局六樓601室,聯(lián)系電話:0712-5226660),逾期未領(lǐng),視同自動放棄考試資格。

          四、考試

          (一)筆試

          1.筆試方式和內(nèi)容:筆試采取閉卷方式進行,主要測試公共基礎(chǔ)知識(包括時事政治、法律法規(guī)、公文寫作、計算機基礎(chǔ)知識等)和政務(wù)服務(wù)相關(guān)知識,筆試滿分100分,考試時間為120分鐘。

          2.筆試時間和地點:見筆試準考證。

          3.考生本人憑準考證、有效身份證(含有效期內(nèi)的居民身份證、臨時身份證、考場轄區(qū)公安派出所開具的用于本次考試的臨時身份證明)參加筆試,兩證不全者不得進入考場。

          4.應(yīng)試人員應(yīng)提前熟悉考點位置,合理安排出行時間及出行方式,防止因交通擁堵而遲到,影響考試。

          5.參加筆試只允許攜帶黑色字跡的鋼筆或簽字筆、2B鉛筆、橡皮參加考試。不得攜帶規(guī)定以外的任何書籍、資料、草稿紙及手機、計算器、智能手表、智能手環(huán)等電子產(chǎn)品,已帶入的,應(yīng)存放在考場指定位置,電子產(chǎn)品應(yīng)切斷電源??荚嚻陂g,凡發(fā)現(xiàn)應(yīng)試人員將違禁物品帶至座位或身上的,一律按違紀處理。

          6.本次筆試劃定最低筆試成績合格分數(shù)線,只有達到最低合格分數(shù)線及以上的考生才能進入下一個環(huán)節(jié)。

          (二)面試

          1.面試方式和內(nèi)容:面試采取結(jié)構(gòu)化面試方式進行,滿分100分。主要考察考生的綜合分析能力、語言表達能力、應(yīng)變能力、組織協(xié)調(diào)能力和服務(wù)意識等綜合素質(zhì)。每位考生面試時間不超過10分鐘,面試成績現(xiàn)場公布。

          2.確定面試入圍人員:分崗位依筆試成績從高到低的順序,按照崗位招聘計劃與面試人數(shù)1:3的比例確定面試入圍人員;若最后一名筆試成績相同,則并列進入面試。對于未達到1:3比例的崗位,將由招聘單位會同有關(guān)部門研究決定是否按比例核減招聘計劃人數(shù)或降低開考比例。因故不能按時參加面試的人員,視為自動放棄。

          3.面試前資格復(fù)審:面試前進行資格復(fù)審,復(fù)審時間、地點及具體事宜另行通知。未在規(guī)定時間、地點參加資格復(fù)審以及資格復(fù)審不合格人員,取消面試資格,出現(xiàn)面試人選缺額,在同一崗位按考生筆試成績從高到低依次遞補。

          4.面試公告:面試公告將于面試前5天通過安陸市人民政府門戶網(wǎng)站發(fā)布。面試公告發(fā)布后,因考生棄權(quán)等因素造成入圍人選達不到1:3比例的,不再遞補。

          5.面試成績最低合格分數(shù)線:本次招聘面試成績最低合格分數(shù)線為70分。面試成績低于最低合格分數(shù)線的考生,不能進入下一招聘環(huán)節(jié)。

          五、綜合成績計算

          1.綜合成績=筆試成績×50%+面試成績×50%,計算結(jié)果精確到小數(shù)點后兩位,小數(shù)點后第三位“四舍五入”。

          2.綜合成績相同的處理辦法:報考同一崗位的考生“四舍五入”后綜合成績相同時,以“四舍五入”前的成績進行排名;“四舍五入”前綜合成績相同的,以筆試成績高的考生排名靠前;若筆試、面試成績都相同,由招聘單位組織加試。

          六、體檢與考察

          1.按招聘崗位計劃數(shù)1:1的比例,依考生最終成績從到低分確定進入體檢、考察人選。遞補人員的確定照此規(guī)定執(zhí)行。

          2.體檢。擬聘用人員須統(tǒng)一前往指定醫(yī)院進行體檢,體檢標準參照《公務(wù)員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)〔2020〕1號)組織實施,體檢結(jié)果以體檢機構(gòu)出具的正式體檢結(jié)論為準。需要復(fù)檢的,復(fù)檢機構(gòu)在具備資質(zhì)的體檢機構(gòu)中隨機確定,復(fù)檢只能進行一次。

          3.考察工作根據(jù)擬聘用崗位的要求,采取多種形式,全面了解掌握考察對象在政治思想、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、遵紀守法、廉潔自律、崗位匹配等方面的情況以及學(xué)習(xí)工作和報考期間的表現(xiàn),同時要核實考察對象是否符合規(guī)定的報考資格條件,提供的報考信息和相關(guān)材料是否真實、準確,是否具有報考回避的情形等方面的情況。若發(fā)現(xiàn)報考者所提供的相關(guān)資料和信息不真實或考察不合格的,則取消其聘用資格。

          4.如本次入圍的擬聘人員中出現(xiàn)本人放棄、體檢不合格或者不按規(guī)定項目體檢等情況,不予聘用。體檢、考察合格人選出現(xiàn)缺額的,按照規(guī)定程序和時限,在同崗位報考人員中,按考試最終成績從到低分依次等額遞補,擬聘用人員名單自公示之日起不再遞補。

          七、公示與聘用

          1.根據(jù)考試、體檢和考察結(jié)果,確定擬聘用人員名單,并在安陸市人民政府門戶網(wǎng)站進行公示,公示期為7個工作日。

          2.公示期間,對擬聘用人員有異議的,任何單位和個人均可向安陸市人力資源和社會局或相關(guān)部門反映。經(jīng)調(diào)查核實,對不符合聘用條件的,取消其擬聘用資格。

          3.公示期滿無異議或雖有異議但經(jīng)核實不影響聘用的,按規(guī)定辦理聘用手續(xù)。新聘用人員實行試用期制度,試用期為6個月,試用期包括在聘用合同期限內(nèi)。試用期滿考核合格的,予以正式聘用;不合格的,取消聘用。

          八、紀律監(jiān)督

          本次招考工作采取考試與考察相結(jié)合的辦法進行,實行公開招考條件、公開考試程序、公開考試結(jié)果的制度,主動接受紀檢監(jiān)察部門及社會各界全過程監(jiān)督。對招考中的違紀行為,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),嚴肅處理。應(yīng)聘人員弄虛作假或違規(guī)違紀的,一經(jīng)發(fā)現(xiàn),取消資格。

          九、其他事項

          1.本次招聘考試未組織、授權(quán)或委托任何機構(gòu)、個人編輯、出版考試教材;也未組織訂閱或指定任何與招聘考試有關(guān)的參輔讀物及復(fù)習(xí)資料,未與任何培訓(xùn)機構(gòu)合作,無備考交流QQ群和微信群,請考生警惕,以免上當(dāng)受騙。

          2.應(yīng)聘人員在招聘期間應(yīng)保持通訊暢通,因本人原因錯過重要信息而影響考試聘用的,由本人承擔(dān)責(zé)任。

          3.本公告由安陸市政務(wù)服務(wù)和大數(shù)據(jù)管理局負責(zé)解釋。

          4.咨詢電話:0712-5318910(安陸市政務(wù)服務(wù)和大數(shù)據(jù)管理局政務(wù)服務(wù)股)

          附件:

          1.安陸市2025年公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心窗口工作人員崗位一覽表

          2.安陸市2025年公開招聘鄉(xiāng)鎮(zhèn)便民服務(wù)中心窗口工作人員報名登記表

          安陸市人力資源和社會局  安陸市政務(wù)服務(wù)和大數(shù)據(jù)管理局

          2025年8月15日

          (責(zé)任編輯:小今)

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