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因工作需要，湖北工業(yè)大學校醫(yī)院現(xiàn)面向社會公開招聘事業(yè)編制衛(wèi)生專業(yè)技術人員3名。

一、招聘范圍

普通高校應屆及往屆畢業(yè)生。

二、招聘崗位：衛(wèi)生專業(yè)技術崗位。

三、招聘條件

(一)基本條件

1.具有中華人民共和國國籍;

2.具備良好的職業(yè)道德;

3.遵紀守法，品行端正;

4.具備崗位所需專業(yè)知識和業(yè)務能力，基礎理論扎實，學習成績優(yōu)良，實踐能力強，具有較好的綜合素質;

5.本科及以上學歷，畢業(yè)專業(yè)為臨床醫(yī)學類、口腔醫(yī)學類;

6.年齡原則上不超過40周歲(1981年1月1日以后出生)，其中具有中級及以上職稱的，可適當放寬年齡要求;

(二)崗位要求

1.臨床醫(yī)學類(2人)

(1)具有醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書或臨床醫(yī)學檢驗執(zhí)業(yè)(資格)證書，其中持有醫(yī)師執(zhí)業(yè)證書者執(zhí)業(yè)范圍為眼耳鼻喉科、臨床外科;

(2)眼耳鼻喉科專業(yè)具有1年及以上二級以上醫(yī)院工作經歷，1年及以上三甲醫(yī)院相關專業(yè)進修經歷;臨床外科專業(yè)具有5年以上二級以上醫(yī)院相關專業(yè)工作經歷;臨床醫(yī)學檢驗專業(yè)具有二級以上醫(yī)院工作經驗;

2.口腔醫(yī)學類(1人)

(1)具有醫(yī)師資格證、醫(yī)師執(zhí)業(yè)證，中級職稱以下需住院醫(yī)師規(guī)培證(2021年應屆畢業(yè)生已通過規(guī)培考試或本年度即將完成規(guī)培可報名)，執(zhí)業(yè)范圍為口腔專業(yè);

(2)具有二級以上醫(yī)院工作經歷;

(三)有以下情形之一的不能參加招聘考試

1.涉嫌違法違紀正在接受審查的人員和尚未解除黨紀、政紀處分的人員;

2.在公務員招考和事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有嚴重違紀違規(guī)行為尚在禁考期內的人員;

3.在讀普通高校非應屆畢業(yè)生;

4.現(xiàn)役軍人;

5.按照《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部6號令)、《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》(人社部規(guī)〔2019〕1號)的相關規(guī)定應當回避的人員;

6.法律法規(guī)規(guī)定不得招聘為事業(yè)單位工作人員的其他情形。

四、報名及資格審查

(一)個人申請

因疫情防控需要，本次招聘考試僅接受網上報名。應聘者登陸“湖北工業(yè)大學人才招聘網”(網址http://zhaopin.hbut.edu.cn)投遞簡歷，

在線填寫相關信息并申請相應崗位同時將個人簡歷及證書掃描件發(fā)至電子郵箱:hssy_zx@126.com。

報名截止時間初步定于2021年3月31日(如有變動，另行通知)。

注意事項：應聘者所提交的各項材料內容必須真實，表格內容須按要求填寫，內容不全或與要求不符的，不予受理。對弄虛作假者，一經查實將取消資格，通知所在學?；騿挝徊⑾蛏鐣?。

(二)資格審查

1.報考相關截止時間：應聘人員的畢業(yè)證(或教育部留學服務中心出具的學歷學位認證報告)、學位證、報到證須于2021年8月31日前取得，報到所需各類證件資料或相關材料提交截止時間為2021年12月31日。對到期未能按要求取得相應證件的應聘人員，視為自動放棄。

按崗位需求計劃數(shù)，本崗位招聘與經審核符合報名條件且來校參加考核人數(shù)的比例不低于1:3;如未達到比例，經學校公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術人員工作小組研究對崗位計劃予以取消、核減或保留。

2.應聘人員應如實填報個人信息，凡本人填寫信息不真實、不完整或填寫錯誤的，責任自負;弄虛作假的，一經查實即取消考試資格或聘用資格。報名與考試、考察及體檢時使用的身份證必須一致。

3.應聘人員網上報名成功后，須密切關注湖北工業(yè)大學醫(yī)院網站、校人事處網站及人才招聘網相關公告，按照公告時間、地點參加考試考核。資格審查需提交學歷、學位證書、身份證、榮譽證書、畢業(yè)生推薦表、崗位要求的其他資格證書、工作經歷等相關證明材料原件及復印件1套。

4.根據《湖北工業(yè)大學醫(yī)院2021年衛(wèi)生專業(yè)技術人員招聘啟事》有關要求，由校醫(yī)院通知符合初審條件的應聘人員于2021年4月20日左右(暫定，若遇特殊原因推遲，請應聘人員保持手機暢通)到現(xiàn)場予以驗證確認。

現(xiàn)場確認工作由人事處、校醫(yī)院工作人員共同進行，確認內容主要包括：應聘人員自帶的《湖北工業(yè)大學公開招聘專業(yè)技術人員登記表》、個人簡歷、學歷學位證書(應屆畢業(yè)生需提供相關證明材料)、四(六)級英語合格證(或分數(shù)證明)、其他各項專業(yè)技能證書、身份證等原件。

五、考核

成立校醫(yī)院衛(wèi)生專業(yè)技術崗公開招聘筆試考務組和面試考核組。校醫(yī)院統(tǒng)籌本次考核工作并負責筆試、面試考核的組織實施及考核方案的擬定，報人事處審定后組織實施。

經現(xiàn)場確認后，符合要求的應聘人員于當日進行筆試和面試考核。筆試結束后及時批閱試卷，提交相關結果，成績按由高到低排序，以不低于招聘崗位人數(shù)1:3的比例確定面試人員名單，并在學院網站公布。筆試成績占40%、面試成績占60%，相加計算最后綜合得分。

(一)筆試考核

由校醫(yī)院組織，委托專家共出兩套試題，保密密封，考試現(xiàn)場由考生代表隨機抽出一套試題給考生答題。筆試成績總分值為100分制，題型分主觀題和客觀題。題目內容為招聘崗位所需專業(yè)相關知識與技能。筆試時間和地點另行通知。筆試滿分為100分。筆試時間為2小時。根據筆試成績排序，按崗位需求計劃數(shù)不低于1:3的比例確定進入面試人選。如參考人數(shù)未達到1:3比例，經學校公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術人員工作小組研究對崗位計劃予以取消、核減或保留。

(二)面試考核

面試考核選擇采取結構化面試法方式進行。

結構化面試法考核主要測試應試者綜合素質和適應崗位的專業(yè)素質。滿分為100分，根據面試考官現(xiàn)場評分計算平均得分。

面試環(huán)節(jié)實行最低合格分數(shù)線控制，面試分數(shù)低于80分者視為成績不合格，不能進入考察體檢階段?？荚嚳偝煽儼垂P試成績、面試成績兩部分計算，滿分100分。崗位總成績=筆試成績*40%+面試成績*60%。計算應聘人員成績時，保留小數(shù)點后兩位，如考試總成績相同，以面試成績高者優(yōu)先。若筆試、面試成績均相等，可由面試考核組增加綜合應用能力加試，加試得分高者排名在前。

面試成績采取去掉一個最高分、去掉一個最低分，其余成績相加取平均值計算。

因疫情防控需要，考核具體時間、地點、要求將在湖北工業(yè)大學醫(yī)院網站、湖北工業(yè)大學人事處網站及湖北工業(yè)大學人才招聘網公布，請應聘人員予以關注。

六、成績公示

本次公開招聘，根據應聘對象綜合得分，最終按招聘職數(shù)1：3的比例確定3名入圍人選進行公示。對公示無異議的，按1：1的比例由校醫(yī)院試用。期間，如出現(xiàn)主動放棄或經公示確認不符合招聘條件者，由學校公開招聘衛(wèi)生專業(yè)技術人員工作領導小組視情況研究確定是否遞補。

七、體檢、心理測試與考察

根據應聘人員考核總成績從高到低的順序，按招聘崗位計劃數(shù)1:1的比例確定進入體檢環(huán)節(jié)人選。心理測試和體檢分別由湖北工業(yè)大學心理健康教育中心和湖北工業(yè)大學校醫(yī)院負責。心理測試依據mmpi-明尼蘇達多項人格測驗和癥狀自評量表;體檢參照《關于進一步做好公務員考試錄用體檢工作的通知》(人社部發(fā)〔2012〕65號)、《關于修訂<公務員錄用體檢通用標準(試行)>;及《公務員錄用體檢操作手冊(試行)》有關內容的通知》(人社部發(fā)〔2016〕140號)等規(guī)定執(zhí)行。體檢費用自理，心理測試免費。

對體檢、心理測試合格人員開展政審考察，主要考察內容包括擬聘人員的思想政治、道德品質、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律以及是否需要回避等方面的情況。考察時，還須對應聘人員資格條件進行復查?？疾旖Y束后，由考察組全面、客觀、公正地撰寫考察材料。

體檢、心理健康測試結果只作為“一票否決”的依據，不計算考核得分。應聘人員自愿放棄或體檢、心理測試及考察不合格的，取消擬聘人選資格。

八、公示、聘用

(一)衛(wèi)生專技崗位專項公開招聘工作由學校公開招聘專業(yè)技術人員工作領導小組負責審查考試、考核、體檢結果。符合要求的人員，確定為擬聘人員，經相關審批程序，由人事處將擬聘用人員名單及相關基本情況在湖北工業(yè)大學校園網站(www.hbut.edu.cn)公示7天。待公示無異議后，由湖北工業(yè)大學公開招聘領導小組辦公室(人事處)負責通知相關人員到校辦理錄用協(xié)議簽訂手續(xù)。

(二)招聘工作完成后，招聘結果由學校上報湖北省人力資源和社會保障廳備案核準。

九、防疫措施

根據疫情防控需要，由校醫(yī)院結合學校疫情防控的總體方案及要求，制定招聘活動防疫指南，在招聘的報名、面試、體檢、考察等環(huán)節(jié)均采取防疫措施。應聘人員要自覺服從招聘單位防疫工作安排，做好衛(wèi)生防疫工作。參加現(xiàn)場招聘活動的，要出具健康碼或相關必要證明。不服從安排的，取消應聘資格;故意隱瞞病情和相關接觸史的，依法追究責任。

十、違紀違規(guī)處理

對應聘考生在考試中違紀違規(guī)行為的處理，按照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部35號令)執(zhí)行。

十一、信息發(fā)布及政策咨詢

湖北工業(yè)大學人事處網站(https://hr.hbut.edu.cn/)、湖北工業(yè)大學人才招聘網(http://zhaopin.hbut.edu.cn)以及湖北工業(yè)大學醫(yī)院網站(https://hospital.hbut.edu.cn/)為本次專項公開招聘公告發(fā)布網站，湖北工業(yè)大學人事處網站(https://hr.hbut.edu.cn/)為本次專項公開招聘筆試面試、體檢考察、擬聘人員公示等相關信息發(fā)布網站，請應聘人員注意查看相關信息。

十二、其他

(一)因擬聘人員體檢不合格或主動放棄聘用資格等原因出現(xiàn)招聘崗位空缺時，學?？筛鶕疾旖Y果排序依次遞補或者直接取消該招聘指標。

(二)本次公開招聘工作全程接受校紀委、監(jiān)察專員辦公室的監(jiān)督。對于違反公開招聘紀律的工作人員，按照有關規(guī)定給予相應處理;對于違反公開招聘紀律的應聘人員，取消考試或聘用資格;對違反相關規(guī)定招聘的受聘人員，解除聘用合同，予以清退。

(三)本方案未盡事宜按國家、湖北省和學校相關規(guī)定執(zhí)行，具體情況由人事處、校醫(yī)院根據工作職責進行解釋。

十三、聯(lián)系方式

(一)校醫(yī)院聯(lián)系方式

聯(lián)系郵箱：hssy_zx@126.com

辦公電話：027-59750839

聯(lián)系人：王老師

(二)人事處聯(lián)系方式

聯(lián)系郵箱：hbgydxrsc@163.com

辦公電話：027-59750175

聯(lián) 系 人：王老師

(三)紀委、監(jiān)察專員辦公室聯(lián)系方式

聯(lián)系郵箱：dc@mail.hbut.edu.cn

辦公電話：027-59750034

通信地址：湖北省武漢市洪山區(qū)湖北工業(yè)大學行政樓b302室(郵編：430068)

(四)聯(lián)系網址

湖北工業(yè)大學主頁：http://www.hbut.edu.cn;

人事處網頁：http://rsc.hbut.edu.cn;

湖北工業(yè)大學醫(yī)院網頁：https://hospital.hbut.edu.cn/。

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